従来の職場が進化し続けるにつれて、ギグエコノミーが支配的な勢力として台頭し、雇用に対する私たちの理解を再構築しています。ここでは、仕事の未来を形作る重要なギグエコノミー統計を詳しく掘り下げます。
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米国の労働者の 3 分の 1 以上 (36%) がギグ エコノミーに従事しています
ギャラップの世論調査によると、米国の労働者の 3 分の 1 以上、約 36% が何らかの形でギグエコノミーに従事しています。これは、人々の働き方の選択に大きな変化が見られ、柔軟性と自主性の魅力が強調されています。仕事と生活の境界があいまいになり続ける中、この傾向は今後も続くと予想されます。
ギグエコノミーは米国経済に1.28兆ドル貢献
マスターカードのデータは、ギグエコノミーが米国経済に1兆2800億ドルという驚異的な資金を注入していることを明らかにしている。この数字はギグエコノミーの経済力を証明しており、国民経済の中核的要素としての地位を確固たるものとしています。この分野が成熟するにつれて、その貢献はさらに増大すると予想されます。
ギグワーカーの60%が男性
Statista によると、ギグワーカーの 60% は男性です。この調査結果は、ギグエコノミーにおける現在のジェンダーの動態を示しています。ギグワークの恩恵を受けているのは主に男性ですが、ギグエコノミーをすべての人にとって利用しやすく有利なものにするためには、包括性と平等性を促進する取り組みが不可欠です。
ギグワーカーの 45% が収入を補うためにギグワークを利用しています
CNBC の報道によると、ギグワーカーの 45% が収入を補うためにギグワークに依存していることが明らかになりました。これは、主な収入と副収入の両方を求める個人に対応する、ギグエコノミーの多用途性を浮き彫りにしています。ギグワークのこの多面的な性質は、雇用環境におけるその地位を強化する準備ができています。
2023 年までにギグワーカーが労働力の 43% を占めると予想される
Intuit のレポートでは、2023 年までにギグワーカーが労働力の 43% を占めるようになるだろうと予測しています。この予測は、従来のフルタイム雇用がもはや標準ではなくなる可能性がある未来を示唆しています。ギグワークの増加が単なるトレンドではなく、私たちの仕事の捉え方や取り組み方の大きな変化であることは明らかです。
米国の平均的なギグワーカーの年収は 36,500 ドル
Statista のデータによると、米国の平均的なギグワーカーの年収は 36,500 ドルです。これは、ギグワークが経済的に実行可能であることを強調しており、ギグワークは不安定であったり、伝統的な雇用に比べて収益性が低いという誤解を否定します。ギグエコノミーが拡大し続けるにつれて、有意義な収入を生み出す機会がさらに増えることが予想されます。
米国企業の 80% がより柔軟な労働力への移行を計画
Gartner の調査によると、米国企業の 80% がより柔軟な労働力への移行を計画しています。これは、アメリカ企業がギグエコノミーの台頭を認識し、適応していることを示しています。柔軟性への移行は、過去の画一的なモデルとは対照的に、個人のニーズや好みに応じた仕事の未来を示唆しています。
ギグワーカーの 74% はギグワークを辞めてフルタイムの仕事に就くことを考えていません
FRBの調査によると、ギグワーカーの74％はギグワークを辞めて従来のフルタイムの仕事に就こうとは考えていない。これはギグワークから得られる魅力と満足感を強調しており、仕事の満足度が高く、ギグワークへの労働力全体の傾向に潜在的に影響を与える可能性があることを示唆しています。
ギグワーカーは 2021 年に米国の総労働力の 10.1% を占める
労働統計局のデータによると、2021 年のギグ ワーカーは米国の総労働力の 10.1% を占めました。これは雇用環境におけるギグ ワーカーの重要な存在を示しており、ギグ エコノミーの成長が続くにつれてその数は増加する見込みです。 。仕事の未来が、ギグエコノミーとその成長、そしてギグエコノミーがもたらす機会によってますます形作られることは明らかです。
これがあなたにとって何を意味するか
夫が単一の収入で妻と子供を養うことができる時代は、悲しいことに終わりました。実際、彼らはしばらくの間終わっています。インフレ、住宅不足、賃金を上回る家賃の間で、ほとんどのアメリカ人は仕事以外でもっと稼ぐことを模索している。
あなたの父親や祖父が 40 年間会社に勤めて退職する可能性もありますが、コスト削減のために在職期間のある従業員を解雇する企業が増えています。良い会社に勤め続けて退職するという昔ながらの常套句は、もう当てはまりません。
実際、熟練した労働者のほとんどは、決して来ない昇給を待つよりも、より高い給与を得るために 2 ～ 3 年ごとに職を転々とできることに気づいています。
私たち全員が直面している経済的課題により、副業は明らかに増加傾向にあります。副業は自由と副収入をもたらしてくれますが、今やほとんどの人にとって、生活費を稼ぐためだけに必要なものとなっています。
将来的には、ほとんどのアメリカ人が、9時から5時までの仕事を補うために、副業、YouTubeチャンネル、複数の収入源を持つようになるかもしれません。
副業は、本業だけでは得られない、経済的、時間的自由への道を与えてくれる、と私は信じています。
私たちの将来が、会社での仕事が減り、自分の時間に好きなことをする人が増えることを意味するのであれば、私はその未来に何が起こるかを楽しみにしています。
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